フレックス制度あり・時差出勤の検索結果 1,089件の求人があります
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WEB系の基幹システムのリニューアル対応 ※リモート可/受託開発/チーム開発/フレックス
案件内容： ・WEB系の基幹システムのリニューアル対応 具体的な仕事内容 受託開発チームのSEとして、詳細設計、開発業務、ご希望いただける方には後輩指導なども併...- 時短勤務
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- U・Iターン歓迎
- 転勤なし
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- 駅近5分以内
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社クリエーション・ビュー 株式会社クリエーション・ビュー 新宿区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：300,000円～500,000円
年収：4,500,000円～7,000,000円■給与 月給30万円～50万円＋賞与年2回（4ヶ月分） ※経験・能力を考慮して決定します ※残業代全額支給 ■年収 450万円～700万円
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◆9割以上がリモートワーク◆(*)【要件定義・設計に興味のある方へ】WEBシステム開発（SE)／完全週休二日制／残業月平均10時間未満(*)／プライム案件多め
＜具体的な働き方＞ WEB系開発のSEとして、設計などの上流工程や開発から運用保守までの業務をお任せします。 WEBサイトや、WEBアプリケーションといったBt...- 時短勤務
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- 株式会社クリエーション・ビュー 株式会社クリエーション・ビュー 新宿区
- 職種
- 開発エンジニア
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月給：300,000円～500,000円
400 - 600万円 賞与制度：有 残業手当種別：全額支給 月給30万円～50万円＋賞与年2回（4ヶ月分） ※経験・能力を考慮して決定します ※残業代全額...
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【大阪】同社製品「ZeeM」人事給与システムの保守サポート（プロジェクトリーダーとして活躍できる方）を募集中！
業務内容 《概要》 同社製人事給与パッケージシステム（ZeeM）を導入していただきましたお客様に対して お問合せの対応、システムの変更対応、システムの使い方のサ...- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 大阪市
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- その他
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■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）
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自社製品「ZeeM」人事給与の導入SE（プロジェクトリーダーとして活躍できる方）を募集中！
《概要》 自社製人事給与パッケージシステム（ZeeM）の導入全般を担当、プロジェクトチームのリーダーとして新規顧客へのシステム導入プロジェクトを推進していただき...- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
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■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）
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【大阪】将来プロジェクトリーダーとして活躍できるシステムエンジニアを募集中！
業務内容 「高速道路料金収受システム開発業務」 本開発業務については、30年以上継続している業務であり今後も継続が見込める安定したPJです。 制御・組込みエンジ...- フレックス制度あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 大阪市
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- 開発エンジニア
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＜給与＞ 応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 ＜昇給＞ 年1回（4月） ＜賞与＞ 年2回（6月・12月）
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Web案件のプロジェクトリーダーを募集中！
《概要》 ・Web案件のプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーとして、お客様と直接話しながらプロジェクトを推進していき、サービスを立ち上げる手ごたえ・経験...- フレックス制度あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
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給与：応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 昇給 ：年1回（4月） 賞与 ：年2回（6月・12月）
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プロジェクトリーダーとして活躍できるインフラエンジニアを募集中！
《概要》 有名企業が提供するエンドユーザの多いサービスのプロジェクトリーダーとしてインフラの要件定義、設計、運用設計を行っていただきます。 《開発体制》 環境・...- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
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- 正社員
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応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月）
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コンシューマー向けサービスやアプリ開発を担当する開発エンジニアを募集中！
《概要》 一般利用者向けのサービスやアプリ開発プロジェクトのリーダーとして、社員やパートナーをチームメンバーとする体制で上流工程からリリースまでのプロジェクトを...- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
- 職種
- 開発エンジニア
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応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月）
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開発フェーズで中心となる「開発エンジニア」を募集～技術力を磨き、上流工程へステップアップ！
《概要》 スマホアプリ開発を中心としたプロジェクトにおいて開発フェーズでのコアメンバーとしてPJを推進と、若手メンバーへの指導を中心に実施いただきます。 これま...- フレックス制度あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
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給与：応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 昇給 ：年1回（4月） 賞与 ：年2回（6月・12月）
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プロジェクトリーダーとして活躍できるシステムエンジニアを募集中！
社会インフラを中心とした個別業務システム開発のプロジェクトリーダー ※大手ITベンダー企業での受託開発 上流設計から開発まで携わります。 社会基盤、福祉、情報メ...- フレックス制度あり
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- 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区
- 職種
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- 雇用形態
- 正社員
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給与：応相談 経験・能力を考慮の上決定します。 昇給：年1回（4月） 賞与 ：年2回（6月・12月）
