フレックス制度ありの検索結果 1,047件の求人があります
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【経営企画本部】新設部署 | 構想だけに留めず”事業”として成立させる、会社の未来を共に創り上げる新規事業開発メンバーを募集！ ◆フレックス／年休125日
＜募集背景＞ 同社は数年後のIPOを目指し、企業や自治体のカーボンニュートラル実現のカギとして注目されている「カーボンクレジット」を主軸として事業を展開していま...- フレックス制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- 施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：6,000,000円～8,000,000円
年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 上記金額には毎月45時間分の固定残業代を含む
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コンソーシアム推進｜あなたの企画推進力を、地方と共に挑む社会課題解決に活かしませんか ◆フレックス／年休125日
＜募集背景＞ 世界的な潮流である「脱炭素」は、私たちにとって単なる義務ではなく、経済を活性化する大きな機会です。特に地方にとっては、脱炭素の潮流を取り込み、地域...- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- 営業・企画営業一般事務・営業事務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：5,000,000円～8,000,000円
年収 5,000,000 円 - 8,000,000円 上記は見込み残業時間45時間分を含んだ金額になります。 給与はご経験、スキルによって決定いたします。
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新しいGXコンサルティングのカタチ | 算定・目標設定・計画立案でも、マテリアリティ＆KPIでもない。「新しいGX推進」を実現するプロダクトで、世界を変える。 ◆在宅勤務あり
＜募集背景＞ カーボンニュートラル総研を昨年2月に設立してから、CSO直轄組織として、グローバル市場の調査や大手プライム上場企業のGXコンサルティングを展開して...- 在宅ＯＫ
- フレックス制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- 企画・広報・事業企画販売・サービス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：12,000,000円～18,000,000円
年収 12,000,000 円 - 18,000,000円 ＊スキル経験に応じて変更有 ＊上記金額には毎月45時間分の固定残業代を含む
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GXコンサル |算定・目標設定・計画立案でも、マテリアリティ＆KPIでもない。環境価値を軸とした事業開発で、地方と日本をサステナブルに変えていく ◆在宅勤務あり
募集背景 カーボンニュートラル総研を昨年2月に設立してから、CSO直轄組織として、グローバル市場の調査や大手プライム上場企業のGXコンサルティングを展開してきま...- 在宅ＯＫ
- フレックス制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：6,000,000円～10,000,000円
年収 6,000,000 円 - 10,000,000円 ＊スキル経験に応じて変更有 ＊上記金額には毎月45時間分の固定残業代を含む
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営業 | メンバー全員が急成長を実感×圧倒的な社会意義。組織を動かす戦略的営業でキャリアアップ
地域脱炭素戦略を描き地方を本気で動かす仕事 「 環境価値を経済価値に変え、地方から脱炭素を実現する」 これが私たちが抱く大望です。 70を超える全国の連携パート...- 副業・WワークOK
- 在宅ＯＫ
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- 営業・企画営業カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：246,628円～493,256円
年収：4,000,000円～10,000,000円年収 4,000,000 円 - 10,000,000円 ① 基本給246,628円～493,256円/月（②の手当を除く額） ② 時間外手当（時間外労働の...
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＜リモートOK・フレックス＞管理部長 | 気候変動領域のパイオニアベンチャーでIPO実現を牽引しませんか
募集背景 当社は2027年のIPOを目指し、企業や自治体のカーボンニュートラル実現、ひいてはサステナブルな組織づくりを推進するため、カーボンクレジットを主軸に事...- 副業・WワークOK
- 在宅ＯＫ
- フレックス制度あり
- 未経験歓迎
- 転勤なし
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社バイウィル 株式会社バイウィル 中央区
- 職種
- 経理・会計・経営企画企画・広報・事業企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収：8,000,000円～12,000,000円
年収 8,000,000 円 - 12,000,000円 上記金額には毎月45時間分の固定残業代を含む
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【NWS事業部】システム開発エンジニア「AssetView Cloud ?」（クラウド製品チーム/リーダー候補）
職務概要 統合型IT運用管理システム「AssetView」シリーズのクラウド製品開発チームの開発業務を担当いただきます。 業務詳細 ・Webコンソール画面の要件...- 時短勤務
- フレックス制度あり
- 産休・育休取得実績あり
- 転勤なし
- 退職金制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社ハンモック 株式会社ハンモック 新宿区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：250,000円～
年収：5,500,000円～8,000,000円月給 250,000 円 - ■想定年収：550万～800万 ■基本給：25万～ ※残業代は実務に伴って支給 ■賞与：年２回（6月・12月） ■決算賞与：年1...
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【NWS事業部】『AssetView』フィールドエンジニア ?クライアントの問題を直接解決できます！? ～大阪営業所勤務～
職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」をご契約いただいたお客様の導入や日々の運用支援業務をお任せします。業...- 時短勤務
- フレックス制度あり
- 退職金制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社ハンモック 株式会社ハンモック 大阪市
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：220,000円～
年収：4,000,000円～5,000,000円月給 220,000 円 - ■想定年収：400万円～500万円（残業代込み） ■基本給：220,000円～ ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により決算賞与...
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【NWS事業部】システム開発エンジニア 自社ソフトウェア『AssetView』/即戦力メンバー◆平均残業16時間程/リモートOK
職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の開発を担当いただきます。 『AssetView』は数多くのお客様に...- 時短勤務
- フレックス制度あり
- 転勤なし
- 退職金制度あり
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社ハンモック 株式会社ハンモック 新宿区
- 職種
- 開発エンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：255,000円～
年収：5,500,000円～7,500,000円月給 255,000 円 - ■想定年収：550万円～750万円（※残業含め） ■基本給：255,000円～ ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により決算賞与...
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【管理本部】経営企画
採用背景 同社は、2024年4月にグロース市場上場を果たした自社ソフトウェアメーカーです。 上場企業として企業価値を高め、持続的な発展を遂げることを目的とし経営...- 時短勤務
- フレックス制度あり
- 退職金制度あり
- 社宅 / 寮完備
- インセンティブ
- 勤務先
- 株式会社ハンモック 株式会社ハンモック 新宿区
- 職種
- 経理・会計・経営企画企画・広報・事業企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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月給：270,000円～
年収：6,000,000円～8,000,000円年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 ■想定年収：600万円～800万円 (残業代込み) ■基本給：270,000円～ ■賞与：年2回（6月・...
